几位厂领导翻着贾东旭近三十天的工作记录，脸色越来越沉，眉头拧成了疙瘩。
区区一级工件，怎会废掉这么多？
这哪是技术差？
分明就像刚摸上台钳的新手，手生得厉害。
可贾东旭当了一级钳工，整整四年！
果然如刘组长报告里写的那样，压根儿没这行当的悟性。
“这样的工人，是怎么通过一级钳工考核的？！”
杨厂长把贾东旭的档案“啪”一声拍在桌上，声音发沉。
“厂长，当年的考核是易中海主持的。他是贾东旭的师傅……”
余主任轻声补了一句，话里意思，大家都懂。
“照这么说，易中海是借机徇私？”
杨厂长眼神一亮，立刻接上。
“嗯……也不能这么讲。他早些时候做的活儿，其实挺扎实。就是最近这一个多月，废品率陡然猛增，连他自己都说不清缘由。”
余主任如实道来，没把责任全推给易中海。
毕竟这类工伤，工会必会彻查到底，不是谁想摘清就能摘清的。
“那第二个原因呢？”
杨厂长心知肚明，转头看向郑强国。
“第二个原因，我们推测是长期营养不足，加上过度疲劳，导致作业中突发身体异常，才失衡卷入设备。”
“而且这个可能性更大，有工人亲眼看见贾东旭脚步虚浮时，高声提醒过他，但他毫无反应，仍直直栽向机器，最终酿成惨剧……”
郑强国说完，目光淡淡扫过分管后勤的李主任，语气平稳，却字字落地。
众人看得清楚：听到这话，杨厂长紧绷的肩膀明显松了一松。
要知道，工人在厂里出事，从来不是小事。每年虽免不了几起，但追责关键在“谁之过”。
若是机器故障，主管生产的干部难辞其咎，最轻的，是一车间技术科长直接被调离核心岗位；重则整条管理线挨处分，厂领导都得担责。
可要是因身体垮了出的事，板子就该打在后勤头上……
“这怎么可能？！会不会是贾东旭自己就有病根？”
李主任立马接口，声音有点发紧。
真要坐实是吃不饱、累垮了，他这个后勤主任，首当其冲。
“不能完全排除这种可能……”
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