管？”
“管，但管法会变。”何雨柱道，“可能会让效益好的企业兼并差的，或者引入外资、民资改制。工人也得转变观念，靠本事吃饭。就像盛丽，她觉得自己在单位学不到新东西，收入也一般，为什么不能出来闯闯？黄河下面新成立的房地产公司，正需要她这样懂财务、又知根知底的人。”
老方若有所思：“我最近看文件，也提到‘转换经营机制’、‘打破铁饭碗’。看来，这风真的要刮起来了。”
老赵叹了口气：“道理我也懂点，可一想到那些老厂子、老伙计我这心里不是滋味啊。”
“阵痛难免。”何雨柱给他夹了块肉，“但大势所趋。就像这房子，以后成了商品，盖房子的、卖房子的、相关产业链，都能活起来，创造多少就业？盛丽她们这代人，正好赶上哥尾巴，在不拼就没机会了。赵叔，您就放手让她试试，有我和小满看着，出不了大岔子。”
老赵沉默了好一会儿，终于端起酒杯，跟何雨柱碰了一下：“唉，我说不过你，由她去吧，不过柱子，你得答应我，让她闯，不是给她个温床，让你养着我她。”
“您放心。”何雨柱笑着应下。
“那就行，怎么的也得让她吃点苦，知道外面不是那么好闯荡的。”
“我怕你是要失算了，以老何家几兄弟的能力，你闺女进了他们公司，肯定没苦吃，我看后面你要占你闺女光咯。”老方笑道。
“真的假的？这么些年都是她妈贴补她，我还能占了她的光？”
“你啊，就是老脑筋。”
“柱子，你说盛丽去了能开多少钱？”
“具体的我不好说，到时候让雨鑫定吧，不过肯定比老赵没退下来前要高。”
“什么？”老赵惊了，他什么级别，他闺女连个小组长都没当过，挣得比他以前还多，心里不平衡啊。
“我这还是往少了说了，具体的得看，他们应该主要是提成了这些的，搞不好一个月挣你以前一年、两年，甚至十年的工资都有可能。”
“柱子，你这太夸张了吧？”老赵不淡定了。
“有现成的例子啊，你们都见过，经常往家跑的小李，李成儒，现在电器商城的经理。”
“他一个月多少？”
“好像是五六千吧，业绩好了可能会上万。”
俩老头直接EMO了。
“咋的，吓到了，其实这在香江真不算啥，香江基本上就是三千港纸起步。”何雨柱道。
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